2026年8月19日至20日，湖北科技学院“未来‘健’行家”暑期社会实践团队先后赴阳新县人民医院、浠水县人民医院和汉川市人民医院，开展全科医学毕业生专题调研活动。

调研中，一些行业共性值得关注：部分全科医学毕业生在履约期满后选择离开基层，而坚守岗位的从业者同样面临职称晋升通道不畅、继续教育资源匮乏、规范化培训与基层实际需求适配度不高等诸多现实挑战，这深刻折射出基层留人、用人方面的深层矛盾。

在反映问题的同时，毕业生们也结合岗位体验，对全科医学生在校期间的职业引导、见习实习设置等方面提出了务实建议，呼吁院校进一步强化全科医学生的实践导向，以更好对接基层医疗的实际需求。这些来自一线的心声，为优化全科医学人才培养和基层人才留存政策提供了生动而翔实的参考依据。

据了解，该实践团队后续还将前往赤壁、通山等地的乡镇卫生院，寻访包括基层管理者、履约期满留任人员在内的不同发展路径的全科医学毕业生，进一步扩大调研覆盖面，广泛收集一线诉求，力求全面呈现全科医学人才在基层的职业流动与发展全貌。

调研结束后，团队将系统整合访谈记录、线上问卷等资料，形成专题调研报告，旨在为优化全科医学人才培养方案提供实证支撑，同时通过一线从业者的真实经历引导青年医学生树立扎根基层的职业志向，为湖北省县域医疗卫生事业高质量发展注入青春动能。